No a los despidos en Canal 13 y TN

Mientras la Corte Suprema de Justicia falló a favor de la libertad sindical, para permitir que trabajadores no afiliados a sindicatos con personería puedan presentarse como candidatos a delegados, la patronal de Canal 13 y TN, del Grupo Clarín, se lanzó a despedir a empleados que decidieron afiliarse a la Utpba, el sindicato que legalmente los ampara, para poner en pie una organización interna que ponga límites a los atropellos constantes de la empresa.

La Naranja de Prensa se pone a disposición de los compañeros en su lucha para revertir los despidos y llama a todo el gremio de prensa a solidarizarse.


A continuación, reproducimos el comunicado dado a conocer hoy por los trabajadores de Canal 13 y TN:

Los trabajadores del área de noticias de CANAL 13 y TN venimos denunciando desde hace meses las irregularidades en las que incurre la empresa: horas extras, feriados y francos compensatorios no reconocidos, contratos basuras, falta de categorización, francos discontinuos, maltrato laboral y el impedimento de la actividad gremial. Estas irregularidades demuestran el clima de ilegalidad que impera al no reconocerse aspectos básicos del CONVENIO COLECTIVO DE PRENSA TELEVISADA. A esto se suma el DESPIDO SIN CAUSA DE 15 TRABAJADORES EN LOS ÚLTIMOS CINCO MESES.

Estas condiciones fueron denunciadas en el ámbito del Ministerio de Trabajo, en donde la empresa se comprometió a mantener una mesa de diálogo con el sindicato de prensa UTPBA. Pero la empresa luego de reiteradas ausencias decidió unilateralmente romper esa mesa de diálogo, provocando nuevos despidos arbitrarios en un intento por desarticular los esfuerzos de los trabajadores por constituir una comisión interna representativa en una clara actitud persecutoria y discriminatoria. Por eso exigimos LA REINCORPORACION INMEDIATA DE TODOS LOS COMPAÑEROS DESPEDIDOS Y EL EJERCICIO DEL DERECHO CONTITUCIONAL DE LIBRE AGREMIACIÓN SINDICAL.

Sumate y participá con la iniciativa que quieras
PARA DECIR BASTA DE DESPIDOS, BASTA DE PERSECUSION GREMIAL Y PARA PEDIR RESPETO POR LOS DERECHOS DE LOS TRABAJADORES.


SiTEA, 02 – 12 – 08

La Quinta Pata